Geschäftsführender Gesellschafter, Diplom Ökonom, Berater, Trainer, Coach, Forscher

Inhaltliche Ausrichtung:

• Integrale Organisationsentwicklung / Change und Transformation / Kulturentwicklung
• Sinnfindung, Visions- und Strategieentwicklung
• Teamentwicklung, Kommunikation, Konfliktklärung
• Innovations-Coaching / Aufbau von Veränderungs-, Entwicklungs- und Innovationskompetenz
• Integrale Persönlichkeitsentwicklung / Einzelcoaching
• Entwicklung und Durchführung maßgeschneiderter Leadership-Trainings
• Planung und Moderation von Großgruppen
• Intuitive Unternehmensanalysen / Intuitionstraining

Thomas Strauß ist geschäftsführender Gesellschafter des Wirtschaftsforschungs- und Beratungsinstituts imu augsburg GmbH & Co KG und nebenberuflich freier Dozent an der Universität Augsburg. Sein Anliegen ist, Menschen, Gruppen und Organisationen in ihrer Entwicklung zu begleiten. Seine tägliche Arbeit, der Kompetenzaufbau in Organisationen, basiert auf dem von ihm mitentwickelten Organisationsentwicklungs-Ansatz Innovations-Coaching nach der Augsburger Schule, transparenter Kommunikation sowie integralen und evolutionären Managementansätzen. Zu diesen Inhalten bietet er seit vielen Jahren auch Trainings für Führungskräfte, Berater und Coaches (Inhouse oder in Weiterbildungseinrichtungen wie z.B. dem Zentrum für Weiterbildung und Wissenstransfer (ZWW) der Universität Augsburg) an. Thomas Strauß ist Entwickler der Leadership Trainings „Innovations-Coaching“ und „WE TRANSFORM – Integral Leadership Training“.

Mit großer Begeisterung forscht Thomas Strauß am Thema „Intuitive Unternehmensanalyse“ und „Kollektive organisationale Schattendynamiken“.

Kontakt Thomas Strauß:

Mobil: +49 (0) 173 6522795
E-Mail: strauss@i-m-u.de