Neues Kompetenzmodell “Digitaler Wandel in Organisationen” online verfügbar

Im Rahmen des BMBF Forschungsprojektes KMUdigital haben wir mit 16 Experten aus Praxis und Wissenschaft ein Kompetenzmodell erstellt, welches die Anforderungen des digitalen Wandels von Organisationen explizit berücksichtigt. Neben den neuen Inhalten war insbesondere der Austausch zwischen den Teilnehmern neu: Eine Hälfte der Teilnehmer brachte im Schwerpunkt Technik und Markt Kernkompetenzen ein, die andere Hälfte der Experten griff auf den Erfahrungsschatz  Mensch -und Kulturentwicklung zurück. Das Integrale Kompetenzmodell kann hier abgerufen werden: 20190101_Integrales Kompetenzmodell_Digitaler Wandel_imu augsburg

Weitere Informationen zum Modell geben: Monika Luger, Dr. Stefan Enzler, Dr. Markus Strobel

2019-07-19T10:12:36+00:00